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河北石家庄灵寿县教育局2021服务期满考核合格特岗教师招聘155名公告

根据《事业单位人事管理条例》和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》文件精神,按照省教育厅《关于报送全省特岗教师服务期满考核安置方案的通知》(冀教师〔2011〕27号)文件要求…

石家庄教师招聘

根据《事业单位人事管理条例》和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》文件精神,按照省教育厅《关于报送全省特岗教师服务期满考核安置方案的通知》(冀教师〔2011〕27号)文件要求,经批准,拟组织灵寿县2021年服务期满特岗教师专项招聘工作。现将专项招聘有关事项公告如下:

一、选聘原则

坚持“公开、公平、择优”和“三定”的原则,严格选聘程序,择优聘用。

二、招聘对象、岗位和数量

招聘对象:计划招聘2021年服务期满考核合格特岗教师155名。

招聘岗位、数量和条件:详见《灵寿县2021年服务期满特岗教师专项招聘岗位信息表》(附件1)。

三、选聘基本条件

1.政治素质好,品行端正;勤奋敬业,工作能力强,业务水平高。

2.身体健康,具备适应岗位要求的身体条件。

3.2021年服务期满,考核合格且自愿留任的灵寿县特岗教师。

四、报名及资格审查

1.报名方式

本次专项招聘采用现场报名方式进行。符合条件的2021年服务期满、考核合格且自愿留任的特岗教师,填写《灵寿县2021年服务期满特岗教师自愿留任报名表》(附件2)。

2.报名时间

2021年9月29日至10月8日(10月1日-7日休息)。

3.报名地点

教育局人事科。

4.报名要求

报名者需携带身份证、学历学位证书、在线学历认证、电子注册备案表、普通话证、教师资格证原件及复印件,复印件由服务单位加盖公章报县教育局人事科。

5.资格审核

报名现场对报名者的条件进行审核,资格审查贯穿招聘工作全过程,在招聘的任何环节发现报名者不符合报考条件,弄虚作假,违反回避制度等,取消报考者的报名或聘用资格,所造成的一切损失由报考者自行承担。

五、笔试和面试成绩

以2018年特岗教师招聘的成绩为准。

六、体检

以2021年度服务单位的体检报告为准。

七、考察

考察工作由用人单位(各学区学校)具体组织实施,县教育局有针对性的参与有群众反映或有其他问题的考察了解。各有关单位要成立考察工作小组,每组由2名以上工作人员组成。按照德才兼备、以德为先的标准,根据招聘职位的要求,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及需要回避的情况等,并对照招聘条件再次进行资格复审。考察小组要查阅报考人员档案,听取有关方面的意见,与本人进行面谈,采取实事求是的态度,准确把握被考察对象的情况,全面、客观、公正地予以评价,考察后出具书面考察材料,单位生成考察报告。

六、公示

对考察合格的拟聘用人员,在灵寿县人民政府网站公示。公示期间接受社会监督,举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名反映的问题不予受理。拟聘人员公示期满后,对反映有严重问题并查有实据的,不予聘用。对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

七、聘用

经公示无异议者,按照有关规定要求报市人社局审批备案后,签订聘用合同,办理人事、编制、工资等相关手续。

八、纪律与监督

有关单位和工作人员在专项招聘中,应确保信息、过程、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其聘用资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

灵寿县人力资源和社会保障局 灵寿县教育局

2021年9月29日

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作者: 北京聚师网教育

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